Sự QuảN Lý

Sơ đồ giúp bạn làm tài liệu và hợp lý hóa thủ tục. Phần mềm thích hợp cho phép bạn dễ dàng thiết lập và duy trì sơ đồ chi tiết cho tất cả các khía cạnh của một doanh nghiệp. Mỗi hình dạng trên biểu đồ thể hiện một hành động duy nhất trong một quy trình. Hình dạng chuyển điều khiển là một đường thẳng có hình tam giác tại điểm giữa của nó và ...

Người quản lý phân phối phần mềm điều phối và quản lý quy trình phát triển phần mềm cho các dự án phần mềm cụ thể. Người quản lý hoạt động trong môi trường phát triển phần mềm trong các công ty phần mềm hoặc hầu như bất kỳ loại công ty nào có tài nguyên phát triển phần mềm. Lập kế hoạch dự án, lập kế hoạch và thực hiện ...

Trong khi kỷ nguyên số tạo ra ít giấy hơn, nhu cầu lưu trữ điện tử tăng lên. Các nguyên tắc được thiết lập bởi nhóm quản lý thông tin của một tổ chức để tạo, truy cập, lưu trữ và cuối cùng phá hủy các bản ghi chỉ ra các điều khoản của vòng đời hồ sơ điện tử. Vòng đời của hồ sơ điện tử bao gồm sáng tạo, ...

Các công ty thành công được tổ chức và nhiều doanh nghiệp sử dụng quản lý phân cấp cho cấu trúc của họ. Cấu trúc này - điều này làm rõ rằng tất cả các nhân viên đều nằm dưới sự lãnh đạo của một người hoặc bộ phận khác - đôi khi nhận được sự chỉ trích. Đặc biệt trong phim, một số nhân vật miêu tả khuôn mẫu ...

Theo một nghiên cứu dự báo việc làm của Cục Thống kê Lao động Hoa Kỳ gần đây, nhân viên quản lý chất thải và dịch vụ xử lý chất thải có một trong số 20 ngành nghề phát triển nhanh nhất. Những tiến bộ trong phong trào xanh, các sáng kiến ​​tái chế bắt buộc và tự nguyện và tăng cường tạo rác đã làm tăng nhu cầu về ...

Một trong những trở ngại chính cho giao tiếp hiệu quả là lý luận bị lỗi hoặc sai lầm. Sai lầm là bất kỳ lỗi nào trong logic hoặc lý luận, hoặc bất kỳ quan niệm sai lầm nào xảy ra bằng cách suy luận sai lầm. Ngụy biện có thể được thực hiện hoặc cố ý hoặc vô ý. Khi được thực hiện có chủ ý, chúng thường bị che khuất ...

Các hoạt động hàng ngày của một tổ chức bị ảnh hưởng bởi một số yếu tố. Mặc dù quan hệ nhân viên có thể tốt, một nền kinh tế kém có thể thúc đẩy sa thải và sản xuất tồi. Trong khi đó môi trường vi mô là sự tổng hợp các yếu tố ảnh hưởng trong một công ty, chẳng hạn như quan hệ nhân viên hoặc sự hài lòng của khách hàng, ...

Đã có những cuộc tranh luận về quản lý đa dạng trong nhiều năm - những cuộc tranh luận sôi nổi. Những người phản đối và đề xuất vấn đề nhìn thấy nhiều lý do cho vị trí của họ. Có nhiều ưu điểm và nhược điểm của việc quản lý sự đa dạng. Một số bao gồm phân biệt đối xử ngược, chi phí cao, rào cản ngôn ngữ và văn hóa, tốt hơn ...

Lý thuyết về chủ nghĩa nhân văn của tổ chức nhấn mạnh việc sử dụng động lực nội tại để phát triển trình độ nhân sự, từ đó làm tăng hiệu quả kinh tế của một tổ chức. Lý thuyết này nhấn mạnh sự cần thiết phải xây dựng các mục tiêu quản lý, trong đó kết hợp các giá trị nhân văn. Chẳng hạn, sự phát triển cá nhân của công nhân ...

Lãnh đạo theo tình huống là một lý thuyết được hình thành bởi hai nhà tiên phong nổi tiếng về chủ đề lãnh đạo: Paul Hersey và Ken Blanchard. Hai tác giả đã phát triển Lý thuyết lãnh đạo theo tình huống dựa trên những quan sát của họ rằng không có phong cách lãnh đạo nào là đủ. Thay vào đó, các nhà quản lý phải điều chỉnh phong cách đối phó với ...

Nhận xét về hiệu suất công việc của nhân viên có thể diễn ra trong quá trình đánh giá hiệu suất hàng năm hoặc các ý kiến ​​có thể được cung cấp trong các cuộc trò chuyện không chính thức với nhân viên. Các giám sát viên đánh giá hiệu suất công việc của nhân viên nên tuân theo các giao thức và thực hành công ty nhất định khi giao cho nhân viên ...

Thu hút doanh nghiệp mới là một mục tiêu kinh doanh đặt ra cho chính họ. Khi một cơ hội thể hiện cho một doanh nghiệp tham gia vào một dự án mới, hoạt động đầu tiên thường bao gồm viết một phạm vi công việc. Phạm vi công việc thường là một phần của hợp đồng nêu chính xác những gì nhà thầu dự định làm để hoàn thành một ...

Điểm 5S là một cách để đo lường các quy trình sản xuất tinh gọn của công ty. Giống như tất cả các công cụ sản xuất tinh gọn, điểm số 5S cho thấy công ty phân bổ nguồn lực của mình tốt như thế nào. Năm chữ S là Sắp xếp, Sắp xếp theo thứ tự, Tỏa sáng, Chuẩn hóa và Bền vững. Bạn có thể tính điểm 5S trong một vài điều đơn giản ...

Phân tích khoảng cách là một công cụ kinh doanh và phương pháp đánh giá mà các công ty sử dụng để đánh giá khoảng cách giữa hiệu suất hiện tại, thực tế và tương lai, hiệu suất mong muốn. Phân tích khoảng cách thành công không chỉ làm nổi bật sự khác biệt về hiệu suất mà còn giúp hiểu rõ hơn về cách cải thiện để công ty ...

Kiểm toán hiệu quả cho phép một công ty xác định và khắc phục các điểm yếu về thủ tục. Một báo cáo kiểm toán hiệu quả ghi nhận khách quan những phát hiện và đưa ra những gợi ý để cải thiện. Kiểm toán viên chi tiết kích thước của nhóm thử nghiệm, tiêu chí thử nghiệm và kết quả. Những phát hiện được báo cáo là hợp pháp và được sao lưu ...

Nhiều nơi làm việc trải qua biến động khối lượng công việc, tùy thuộc vào loại công việc. Nếu bạn là người quản lý, bạn phải biết cách xử lý các khối lượng công việc khác nhau. Bạn phải biết phải làm gì khi một nhân viên nghỉ phép hoặc rời đi đột ngột, hoặc khi bạn có thêm công việc. Để điều hành kinh doanh hiệu quả, một ...

Một nhóm được coi là một nhóm các cá nhân làm việc hướng tới các mục tiêu chung. Xây dựng đội ngũ là quá trình cung cấp cho họ sự hỗ trợ cần thiết để đạt được những mục tiêu đó.

Trở thành một giám sát kho tốt có nghĩa là nhiều hơn là chỉ giao việc. Bạn phải đồng cảm và truyền cảm hứng, nhưng khó khăn. Bạn không thể để nhân viên của mình đi lại khắp nơi, nhưng bạn cũng không thể là một trung sĩ khoan. Trong khi hầu hết các công việc kho bao gồm vận hành máy móc hạng nặng và gửi và nhận đơn đặt hàng, ...

An toàn của nhân viên có thể là một mối quan tâm trong hầu hết mọi ngành nghề. Một cuộc họp an toàn là một cơ hội để dạy các kỹ thuật và quy trình thích hợp có thể ngăn ngừa thương tích xảy ra, điều này có thể dẫn đến mất tiền do giảm năng suất. Điều gì sau đây là một vài ý tưởng cho các chủ đề có thể có của một cuộc họp an toàn.

Tại nơi làm việc, nhân viên thường trích dẫn sự đánh giá cao cho một công việc được hoàn thành tốt là một trong những điều thúc đẩy nhất mà một người chủ có thể làm. Là một chủ nhân hoặc thậm chí là đồng nghiệp, việc khen ngợi và khen ngợi nhân viên có thể giúp nâng cao tinh thần của họ, bởi vì bạn đang cho họ biết rằng họ không chỉ làm điều gì đó đúng, mà ...

Tuyển dụng và lựa chọn đề cập đến chuỗi và chuỗi các hoạt động liên quan đến tuyển dụng và lựa chọn các ứng viên có thể tuyển dụng và người tìm việc cho một tổ chức. Mỗi doanh nghiệp, doanh nghiệp, công ty khởi nghiệp và doanh nghiệp đều có một số chính sách tuyển dụng và tuyển dụng được xác định rõ và quy trình tuyển dụng. ...

Một chuỗi biểu đồ lệnh cho thấy tổ chức của một công ty thông qua hệ thống phân cấp. Thông thường, nó được gọi là biểu đồ phân cấp tổ chức. Tuy nhiên, thuật ngữ chuỗi lệnh của nhiệm vụ, tuy nhiên, ngụ ý rằng giao tiếp sẽ chuyển qua hệ thống phân cấp theo một thứ tự cụ thể.Tạo một chuỗi biểu đồ lệnh trong công ty của bạn để nhắc nhở ...

Công việc của bạn là giám đốc sản xuất là hướng dẫn và giám sát công việc của nhân viên sản xuất. Mặc dù bạn không thường xuyên xử lý các nhiệm vụ sản xuất tại doanh nghiệp, nhưng bạn vẫn đóng một vai trò quan trọng trong việc phát triển các sản phẩm chất lượng cho công ty. Một trong những vai trò quan trọng nhất của bạn với tư cách là người quản lý sản xuất là cơ bản ...

Tình trạng của một văn phòng hoặc địa điểm kinh doanh có thể tác động đến cách khách hàng cảm nhận hoạt động của bạn - tốt hơn hay tồi tệ hơn. Môi trường làm việc cũng có thể ảnh hưởng đến tâm trạng và năng suất của nhân viên, làm cho một không gian sạch sẽ, ngăn nắp trở nên quan trọng hơn. Để đưa mọi người lên xe buýt dọn dẹp, có sự tham gia của nhân viên và ...

Trở thành một mục sư Baptist độc lập được phong chức có nghĩa là bắt tay vào sự nghiệp đi kèm với trách nhiệm phục vụ người khác. Quyết định trở thành một mục sư là một điều bạn nên cân nhắc cẩn thận vì một ơn gọi như vậy không đi kèm với lời hứa về sự giàu có hoặc một hội chúng lớn. Việc phong chức các mục sư Baptist ...