Sự QuảN Lý

Đạo đức kinh doanh đóng một vai trò quan trọng trong thành công hay thất bại của công ty. Một công ty có nghĩa vụ đặc biệt đối với khách hàng của mình để đảm bảo rằng các quyết định của mình là hợp pháp và có đạo đức. Quản lý phải đặt ví dụ về các giá trị cốt lõi của công ty. Công ty sẽ mãi mãi được biết đến với cách họ xử lý kinh doanh ...

Một tuyên bố điều lệ (còn được gọi là điều lệ dự án hoặc tuyên bố sứ mệnh, tùy thuộc vào bối cảnh) được sử dụng để phác thảo các mục tiêu, mục tiêu và nguyên tắc của một nhóm nhất định. Tuyên bố điều lệ rất linh hoạt và cần được điều chỉnh để đáp ứng nhu cầu và nhu cầu cụ thể của một nhóm (hoặc tổ chức) nhất định. Họ có thể chính thức hoặc ...

Tạo và duy trì mức độ chuyên nghiệp cao tại nơi làm việc của bạn bằng cách áp dụng một số hướng dẫn đơn giản nhưng quan trọng. Nhà tư vấn giáo dục James Stenson mô tả tính chuyên nghiệp như một tập hợp các thế mạnh và giá trị của nhân vật được nội tâm hóa hướng đến dịch vụ chất lượng cao cho người khác thông qua công việc của một người.

Chiến lược công ty xác định lĩnh vực nào trong ngành mà công ty cạnh tranh. Chiến lược kinh doanh xác định cách thức cạnh tranh để đạt được và duy trì lợi thế cạnh tranh. Kết quả hoạch định chiến lược hiệu quả trong việc đưa ra các quyết định sáng suốt cho phép một tổ chức đạt được các mục tiêu của mình. Một thẻ điểm cân bằng đo ...

Trong "Quản trị chiến lược", các tác giả Michael A. Hitt, R. Duane Ireland và Robert E. Hoskisson giải thích rằng cấu trúc tổ chức tốt nhất phụ thuộc vào tổ chức và điều kiện thị trường thay đổi. Các tổ chức thường sẽ chỉ thay đổi để đáp ứng với các kích thích bên ngoài, chẳng hạn như các cổ đông nói rằng ...

Thủ tục kiểm soát tài liệu không phải phức tạp. Trong thực tế, độ phức tạp thêm vào xác suất rằng tài liệu sẽ không được tham chiếu đầy đủ. Điều đó nói rằng, quản lý thông tin là một trong những quy trình quan trọng nhất trong bất kỳ tổ chức nào. Sự phụ thuộc vào sự tương ứng dữ liệu điện tử làm tăng nhu cầu ...

"Ice Breakers" được sử dụng trong các nhóm lớn, thường là với nhân viên, để khiến mọi người cố gắng hòa đồng và làm quen với nhau. Bóng đá, như một trò tiêu khiển đang phát triển ở Mỹ, là một cách tốt để kết nối mọi người lại với nhau, khuyến khích họ vừa làm việc vừa chơi cùng nhau. Ngay cả khi những người trong nhóm không thích ...

Quản lý mang trách nhiệm đúc tầm nhìn, truyền đạt các mục tiêu và đảm bảo nhu cầu của nhân viên và khách hàng được đáp ứng. Giao tiếp hiệu quả giữa quản lý và nhân viên là yếu tố sống còn để tạo môi trường tích cực cho mọi người làm việc. Giao tiếp quản lý hiệu quả ...

Trong kinh doanh, chất lượng là một thuật ngữ chủ quan thường có nghĩa là một sản phẩm hoặc dịch vụ đáp ứng mong đợi của người dùng cuối. Quản lý chất lượng bao gồm kiểm soát chất lượng sản phẩm hoặc dịch vụ đang được phát triển, đảm bảo chất lượng sản phẩm hoặc dịch vụ hoàn thành cũng như liên tục cải thiện chất lượng để ...

Các cuộc họp về an toàn hộp công cụ không chỉ là một ý tưởng tốt để giúp giáo dục nhân viên của bạn về thói quen làm việc an toàn, mà là một yêu cầu đối với nhiều dự án xây dựng. Nếu một kế hoạch an toàn hộp công cụ là một yêu cầu, một công ty được yêu cầu phải đăng nhập các tờ đăng nhập và chương trình nghị sự hàng tuần. Loại công việc được tạo hình sẵn sẽ ra lệnh an toàn ...

Các công ty đang phải đối mặt với một nhu cầu ngày càng tăng để cạnh tranh hơn. Các tổ chức đang phải đối mặt với những thách thức chưa từng có do nhu cầu công nghệ gia tăng và tập trung ngày càng tăng vào kinh doanh quốc tế. Các công ty đang tìm cách tổ chức các mối quan hệ để đáp ứng thách thức. Từ hàng không vũ trụ đến công nghệ sinh học, ...

Lập kế hoạch nguồn nhân lực (HR) là phần quan trọng nhất của HR. Trong quá trình này, một nghiên cứu đầy đủ về các nguồn nhân lực hiện có và các tài nguyên có khả năng sẽ được yêu cầu trong tương lai được thực hiện. Có một số nhược điểm của cả trên và dưới mức. Với sự cường điệu, công ty thua cuộc dưới hình thức ...

Lập kế hoạch dự án rất quan trọng vì nó là một phần không thể thiếu trong quá trình lập kế hoạch dự án. Một dự án không thể chạy mà không có kế hoạch dự án. Lập kế hoạch thiết lập các mốc thời gian, phân phối và sẵn có các nguồn lực của dự án, cho dù chúng là nhân sự, hàng tồn kho hoặc vốn. Vì lý do này, bất kỳ dự án nào không có ...

Đánh giá hiệu suất của nhân viên bao gồm các chi tiết về cách một nhân viên tiến hành công việc của mình trong giai đoạn đánh giá và cách anh ta có thể cải thiện hiệu suất trong tương lai. Những đánh giá này thường được liên kết với các quyết định tăng lương và có thể ảnh hưởng đến việc đủ điều kiện cho các chương trình khuyến mãi. Để đánh giá đúng hiệu suất của nhân viên, người quản lý ...

Để quản lý một văn phòng y tế một cách hiệu quả, cho dù là một phòng khám nhỏ hay phòng khám lớn, các quy trình rõ ràng, toàn diện phải được phát triển và thực hiện nhằm giải quyết các nhiệm vụ và trách nhiệm cần thiết. Các thủ tục văn phòng nên nêu bật nhiệm vụ của nhiều nhân viên, chẳng hạn như mô tả những gì nhân viên tiếp tân nên làm ...

Khi hầu hết mọi người nghĩ về quản lý cơ sở, họ nghĩ rằng các tòa nhà và nhân viên bảo vệ, nhưng quản lý cơ sở đã bao gồm tất cả mọi thứ, từ lập lịch phòng đến quản lý trung tâm dữ liệu CNTT và phòng thí nghiệm silicon. Giống như mọi ngành công nghiệp khác, các nhà lãnh đạo đã phát triển các số liệu xung quanh các tiêu chuẩn hiệu suất cho các cơ sở ...

Văn phòng luật hoạt động hiệu quả và hiệu quả nhất hiện nay là một trong đó các thủ tục văn phòng pháp lý có hệ thống và có tổ chức và các luật sư tận dụng các công nghệ mới nhất hiện có. Bằng cách phát triển các thủ tục văn phòng luật theo cách này, một thực tiễn pháp lý có thể phục vụ khách hàng tốt hơn và gặt hái ...

Khi thế giới của chúng ta phát triển nhỏ hơn thông qua công nghệ như truyền hình và Internet, chúng ta thấy mình làm việc với những người có nền văn hóa mà chúng ta không quen thuộc. Một số điều chỉnh tốt cho các nền văn hóa khác nhau tại nơi làm việc, nhưng phải mất một chút "làm quen" với những người khác. Nhiều trò chơi và kỹ thuật đã phát triển ...

Cho dù chúng là công cụ bên ngoài để phản hồi từ khách hàng và khách hàng hoặc công cụ nội bộ cho phép nhân viên nói lên ý kiến ​​của họ, các hộp gợi ý là cách tuyệt vời để có ý tưởng theo cách riêng tư và đe dọa. Bạn không cần phải ra ngoài và mua một hộp gợi ý làm sẵn vì chúng khá dễ thực hiện trên ...

Các cuộc gọi hội nghị là một trong những cách mà các nhà điều hành và nhân viên tập hợp lại để thảo luận về kinh doanh. Cho dù họ ở cùng một thành phố hoặc nằm rải rác trên khắp thế giới, các cuộc gọi hội nghị sẽ giúp mọi người có thể ở cùng một phòng trong thời gian thực. Có một số bước bạn có thể thực hiện để đảm bảo hiệu quả và ...

Chuẩn bị một nhân viên để trở thành một giám sát viên là rất quan trọng đối với sự thành công trong tương lai của một doanh nghiệp. Đào tạo giám sát cần phải được ghi nhớ để có hiệu quả, và nó cần cung cấp cho ban quản lý công ty trong tương lai những công cụ cần thiết để đảm bảo rằng công ty luôn đi theo hướng thịnh vượng.

Lập kế hoạch hoạt động là một phần quan trọng của bất kỳ doanh nghiệp. Quản lý hoạt động hiệu quả và hiệu quả là đặc trưng của một công ty thành công. Quản lý hoạt động là một khái niệm cũ, nhưng vì nhiều kỹ thuật quản lý hoạt động đã thu hút được sự chú ý trong các phương tiện kinh doanh, định nghĩa đã trở thành ...

Thủ tục kiểm toán, trong khi không liên quan trực tiếp đến tăng trưởng lợi nhuận, có thể cải thiện rất nhiều hoạt động. Chương trình kiểm toán nội bộ của bất kỳ tổ chức nào cũng cần duy trì một bộ chính sách và thủ tục thân thiện với người dùng và tập trung vào các chức năng kiểm toán nội bộ.

Có kỹ năng tổ chức mạnh mẽ là chìa khóa để quản lý một cửa hàng tự động thành công. Một cửa hàng tự động nên được tổ chức tốt và các phần khác nhau nên được quản lý hiệu quả để doanh nghiệp phát triển thịnh vượng. Một số mẹo quản lý cửa hàng Auto có thể giúp đưa doanh nghiệp thất bại trở lại đúng hướng.

Làm việc theo nhóm có thể tạo ra một môi trường làm việc thành công và thúc đẩy các mối quan hệ dẫn đến doanh thu ít hơn và nhân viên làm việc hiệu quả. Trong khi xây dựng đội nhóm có thể tốn tiền, một số bài tập miễn phí có thể xây dựng các nhóm thành công mà không tạo ra sự tàn phá ngân sách. Các hoạt động xây dựng nhóm có thể dẫn đến tăng kỹ năng trong các chức năng của nhóm, ...