Các tập đoàn, doanh nghiệp nhỏ và tổ chức phi lợi nhuận thường trả tiền để quảng cáo việc làm trên các tờ báo địa phương hoặc quốc gia. Tuy nhiên, đối với bộ phận nhân sự, không có gì đảm bảo rằng khoản đầu tư này sẽ mang lại một ứng cử viên phù hợp. Càng ngày, các nhà tuyển dụng có cơ hội việc làm đang tìm kiếm các lựa chọn thay thế cho việc đăng tuyển. Sử dụng các nguồn miễn phí để đăng thông báo tuyển dụng có thể giúp các công ty bảo tồn tiền. Bạn có thể tìm thấy các ứng viên chất lượng mà không cần chi tiêu toàn bộ ngân sách tuyển dụng của mình bằng các trang web chất lượng, được đánh giá cao và các dịch vụ cộng đồng.
Ban công việc thông thường
Theo Reuters, vào năm 2009, một số ban công việc chính của đất nước đã miễn lệ phí đăng việc trong nỗ lực kết nối nhà tuyển dụng và người tìm việc. Beyond.com là lớn nhất trong thể loại này. Tuy nhiên, 50 Công việc Nhà nước và các ban khác cũng đã cung cấp thông tin đăng việc miễn phí cho các nhà tuyển dụng. Một số bảng công việc định hướng phi lợi nhuận, chẳng hạn như Người theo chủ nghĩa lý tưởng, cũng miễn phí tạm thời hoặc trong các giai đoạn cụ thể trong năm 2009. Bảng công việc phi lợi nhuận Deep Sweep là một dịch vụ miễn phí cho người sử dụng lao động và người tìm việc.
Rao vặt trực tuyến miễn phí
Craigslist là nhà cung cấp quảng cáo miễn phí được phân loại lớn nhất trên toàn quốc, nhưng hiện tại nó tính phí cho các bài đăng công việc ở hầu hết các thành phố. Bạn vẫn có thể đăng thông báo việc làm miễn phí trên Kijiji, một dịch vụ được phân loại trực tuyến thuộc sở hữu của eBay. Trang web này đã hoạt động từ năm 2007 và bao gồm gần như nhiều thành phố của Hoa Kỳ như Craigslist, cũng như một số ở Canada.
Trang web truyền thông xã hội
Nhiều trang truyền thông xã hội có các tùy chọn đăng tin và đăng việc miễn phí. Khi bạn đăng ký và tham gia các trang web này, bạn có thể gửi thông báo tuyển dụng của bạn thông qua mạng truyền thông xã hội trực tiếp hoặc bằng cách sử dụng bảng công việc cho các nhóm và ngành cụ thể. LinkedIn và Twitter là hai trong số các trang web tích cực nhất; cả hai đều cho phép bạn nhắm mục tiêu bài đăng công việc của bạn bằng cách tham gia vào các nhóm lợi ích thích hợp.
Trên LinkedIn, một khi bạn tạo một hồ sơ và tham gia các nhóm, bạn có thể đăng các vị trí trong các cuộc thảo luận hoặc trên bảng công việc của mỗi nhóm. Để đăng lên Twitter, bạn chỉ cần tweet cơ hội việc làm của mình cho những người theo dõi. Sau khi bạn đăng ký, hãy tìm xung quanh trang web và bắt đầu theo dõi một số người quan trọng có sở thích phù hợp với nhiệm vụ của bạn. Khi bạn có được người theo dõi và cập nhật thông điệp trạng thái của mình, bạn có thể thông báo cho mọi người về cơ hội việc làm của mình. Chỉ với 140 ký tự, bạn cần thực hành ngắn gọn và tạo các URL ngắn liên kết đến mô tả công việc đầy đủ trên trang web của bạn. Twitter có khá nhiều nguồn cấp dữ liệu công việc mà bạn có thể sử dụng làm ví dụ để thực hiện chiến lược đăng việc trên mạng xã hội.
Nhiều lựa chọn thay thế
Các sở lao động của quốc gia không thu phí cho việc đăng tuyển dụng. Bởi vì người thất nghiệp phải đăng ký với văn phòng lao động nhà nước, thông báo tuyển dụng của bạn sẽ nhận được nhiều quan điểm từ những ứng viên háo hức, có động lực. Ghé thăm Bộ Lao động Hoa Kỳ để tìm bộ lao động cho mọi tiểu bang. Hầu hết các văn phòng dịch vụ nghề nghiệp đại học và cao đẳng không thu phí cho việc đăng thông báo công việc của bạn. Ngoài việc cung cấp thông tin cho sinh viên hiện tại, nhiều văn phòng dịch vụ nghề nghiệp cũng cung cấp công việc dẫn đến cựu sinh viên thông qua các bản tin và e-mail đặc biệt. Đừng bỏ qua các hiệp hội quốc gia và các tổ chức cộng đồng có thể phù hợp với nhu cầu tuyển dụng của bạn. Liên hệ với họ để tìm hiểu nếu họ cung cấp công việc dẫn đến các thành viên của họ.
