Ưu đãi dự kiến ​​Vs. Đề nghị cuối cùng về một công việc liên bang

Mục lục:

Anonim

Thông thường, được cung cấp một lời mời làm việc có nghĩa là bạn biết bạn đã được tuyển dụng và sẽ bắt đầu làm việc vào một ngày cụ thể. Công việc liên bang, mặc dù, được cung cấp trong một quá trình hai bước. Bạn sẽ nhận được một lời mời làm việc dự kiến, nghĩa là nếu bạn có thể vượt qua kiểm tra lý lịch nghiêm ngặt, bạn sẽ được cung cấp một đề nghị cuối cùng.

Phỏng vấn

Bất kể cuộc phỏng vấn công việc của bạn diễn ra tốt như thế nào, không thể có lời đề nghị cuối cùng cho đến khi chính phủ liên bang tiến hành kiểm tra lý lịch. Không giống như kiểm tra lý lịch tiêu chuẩn, các công việc của chính phủ thường yêu cầu các nhà điều tra nói chuyện với bạn bè, hàng xóm, chủ cũ và đồng nghiệp của bạn để hiểu được tính cách chung của bạn. Trong khi điều này có thể cảm thấy đáng sợ, đó là một cái vòng mà bạn phải nhảy qua để tiến tới lời đề nghị cuối cùng.

Chơi trò chơi đang chờ

Giống như bạn phải kiên nhẫn chờ đợi kết quả kiểm tra kỹ năng viết của mình và để cuộc phỏng vấn của bạn được lên lịch, bạn sẽ phải chờ kết quả cuối cùng của kiểm tra lý lịch và kiểm tra sàng lọc thuốc. Khi bạn chờ đợi lời đề nghị cuối cùng của mình, các nhà điều tra sẽ biên soạn một tệp kỹ lưỡng mang lại cho họ cảm giác tự tin rằng bạn hoàn thành công việc.

Giữ công việc hàng ngày của bạn

Số bước mà chính phủ thực hiện để kiểm tra lý lịch của bạn có thể mất vài tháng, tùy thuộc vào cách sao lưu lịch điều tra của họ. Mặc dù bạn có thể sử dụng thời gian này để chuẩn bị tinh thần cho công việc mới hoặc học một kỹ năng mới sẽ giúp bạn trong công việc mới, hãy giữ vị trí hiện tại của bạn cho đến khi nhận được lời cuối cùng mà bạn đã bị xóa và có lời mời làm việc cuối cùng trong tay.

Phục vụ thức

Giữ một bản sao của công việc ban đầu, bao gồm cả mức lương. Bạn sẽ không biết chắc chắn công việc sẽ trả bao nhiêu cho đến khi bạn nhận được lời đề nghị cuối cùng đó. Nếu lời đề nghị đó ít hơn mong đợi, hãy chuẩn bị đưa ra một lý do tại sao bạn nên bắt đầu với mức lương cao hơn, bao gồm bất kỳ kỹ năng đặc biệt nào bạn mang lại cho công việc và kinh nghiệm có thể giúp bạn trở thành một nhân viên có giá trị hơn. Không giống như phần lớn thế giới doanh nghiệp, bạn có thể thấy rằng những hạn chế về ngân sách của chính phủ ngăn cản một cơ quan trả cho bạn những gì bạn cảm thấy xứng đáng. Tại thời điểm này, bạn sẽ phải xác định xem thử thách của công việc và các đặc quyền khác có bù đắp cho mức lương cao hơn mà bạn đang hy vọng hay không.