Làm thế nào để phân tích điểm mạnh và điểm yếu của bạn

Mục lục:

Anonim

Kiểm kê điểm mạnh và điểm yếu của bạn giúp bạn quyết định con đường sự nghiệp tốt nhất để chọn hoặc xác định lĩnh vực phù hợp nhất với sở thích của bạn. Đôi khi, sự tự suy nghĩ như vậy hỗ trợ bạn trở thành một đối tác tốt hơn trong mối quan hệ và đồng nghiệp trong văn phòng. Chuck Williams, tác giả của Quản lý, và giải thích về việc xác định điểm yếu có thể đòi hỏi sự trung thực tàn bạo, nhưng sự đánh đổi đang có một nền tảng để cải thiện tính cách của bạn. Bạn có thể tiến hành loại phân tích cá nhân này bằng cách sử dụng một số kỹ thuật.

Chọn một điểm tham chiếu để đánh giá điểm mạnh và điểm yếu của bạn. Bao gồm các danh mục như chuyên nghiệp / nghề nghiệp, sức khỏe và các mối quan hệ. Vẽ biểu đồ T cơ bản cho từng loại này, giao phó bên trái cho Mạnh Sức mạnh và bên phải cho Mạnh Weaknesses.

Ủy quyền một phần để phân tích người khác Ấn tượng về bạn. Hubert Rampersad, tác giả của Nhãn hiệu cá nhân xác thực, gợi ý cho bản thân về cách người khác xem độ tin cậy và khả năng hoàn thành dự án của bạn đúng thời hạn và cách khách hàng xem năng lực của bạn.

Đánh giá phản hồi bạn đã nhận được từ các khu vực khác như một phương thức nhập liệu. Tham khảo ý kiến ​​đánh giá hiệu suất của bạn từ công việc, các lớp học đại học và phản hồi từ các giảng viên khác. Phân tích các phản hồi thành các thuộc tính tích cực và các khía cạnh tiêu cực; sau đó đặt từng tính trạng dưới biểu đồ T tương ứng của nó.

Tham khảo các nguồn liên quan đến những gì cấu thành điểm mạnh và điểm yếu trong một lĩnh vực nhất định. Ví dụ, đọc thông tin về những gì làm cho một người phối ngẫu tốt, người lao động mạnh mẽ hoặc sinh viên có khả năng. Phân tích tiêu chí này và xác định kỹ năng nào bạn phù hợp và kỹ năng nào cần cải thiện.

Đọc nền tảng của bất cứ ai xuất sắc trong lĩnh vực trong câu hỏi. Chẳng hạn, hãy đọc về Warren Buffett nếu bạn đang phân tích điểm mạnh và điểm yếu tài chính của mình. Hoặc, phỏng vấn bà của bạn, người đã kết hôn được 50 năm cho hạng mục mối quan hệ của bạn. Tìm hiểu mọi chi tiết về thành công của họ để xem liệu bạn có thể trau dồi những điểm mạnh để tái tạo sự vĩ đại này hay không.

Nhận phản hồi từ bạn bè và các thành viên gia đình. Tìm thành viên gia đình gần gũi và bạn bè có ý kiến ​​mà bạn tôn trọng và tin tưởng. Cho họ xem danh sách. Yêu cầu phản hồi trung thực và lời khuyên để cải thiện liên quan đến điểm yếu. Cũng yêu cầu bất kỳ kết nối hoặc tài nguyên có thể xây dựng dựa trên thế mạnh, chẳng hạn như các khóa học, bài giảng và hội thảo.

Lời khuyên

  • Giữ danh sách của bạn linh hoạt. Di chuyển điểm yếu đến điểm mạnh khi bạn vượt qua chướng ngại vật.

    Xem điểm yếu của bạn là cơ hội để phát triển và là cách để thực hiện tiềm năng của bạn. Nắm bắt điểm yếu của bạn mà không xấu hổ hay phán xét. Có một suy nghĩ cởi mở về các lĩnh vực để cải thiện làm tăng khả năng trung thực với chính mình. Bằng cách thừa nhận những thiếu sót như vậy với lòng trắc ẩn, bạn đang ở một vị trí tốt hơn để cải thiện những đặc điểm này.