Luật tiền lương tối thiểu được thành lập để giải quyết các vấn đề mà người lao động Mỹ phải đối mặt. Luật tiền lương tối thiểu đầu tiên được ký bởi Tổng thống Franklin D. Roosevelt vào năm 1938 như một phần của Đạo luật Tiêu chuẩn Lao động Công bằng, là nền tảng của hệ thống lao động Hoa Kỳ. FLSA cũng đưa ra các quy định để ngăn chặn sự bóc lột của công nhân Mỹ.Giá trị của mức lương tối thiểu liên bang tính theo đồng đô la thực đã tăng và giảm theo thủy triều chính trị, và hiện tại nó được đặt ở mức 7,25 đô la mỗi giờ.
Liên đoàn Lao động và Trả lương công bằng
Các công đoàn lao động đã cố gắng để có được một mức lương tối thiểu được thông qua vào năm 1923 để đảm bảo người lao động nhận được một mức lương công bằng cho lao động của họ. Phần lớn lực lượng lao động đã làm việc nhiều giờ trong các nhà máy và nhà máy, trong điều kiện khủng khiếp và chỉ trong một tuần, theo trang web Minimal-Wage.org. Các công đoàn cũng là những thực thể đầu tiên tìm cách cải thiện điều kiện làm việc. Tòa án Tối cao Hoa Kỳ đã đánh sập những nỗ lực này.
FLSA và Tiêu chuẩn tiền lương tối thiểu
Đạo luật Tiêu chuẩn Lao động Công bằng được thông qua bởi chính quyền Roosevelt vào năm 1938 đã có tác động sâu sắc đến tiền lương trả cho công nhân Mỹ. FLSA đặt mức lương tối thiểu 25 cent mỗi giờ và mức trần trong tuần làm việc 44 giờ cho hầu hết nhân viên, theo tạp chí Time trực tuyến. Đạo luật nêu rõ rằng tiền lương phải đảm bảo mức sống tối thiểu cần thiết cho sức khỏe, hiệu quả và phúc lợi chung, mà không cần cắt giảm việc làm đáng kể. Nó cũng cấm lao động trẻ em.
Miễn lương tối thiểu
Một số miễn giảm lương tối thiểu được thiết lập để mang lại lợi ích cho các doanh nghiệp nơi nhân viên nhận được tiền boa ngoài tiền lương của họ, chẳng hạn như nhà hàng, quán bar và câu lạc bộ tư nhân, vì dự kiến rằng các mẹo sẽ tạo ra sự khác biệt về lương. Một số công việc, như ngồi trẻ em, thường được trả tiền bởi người tiêu dùng cá nhân sử dụng các dịch vụ của thanh thiếu niên, cũng có thể được miễn. (Xem trang Câu hỏi thường gặp về mức lương tối thiểu trên trang web Minimal-Wage.org).
Chi phí sinh hoạt và tiền lương tối thiểu
Sức mua của công nhân làm cho mức lương tối thiểu đã tăng từ $ 10,04 trong hàng hóa năm 1968 lên $ 7,25 trong năm 2010, theo thống kê trên trang web Let Justice Roll. Mức nghèo liên bang, sức mua giảm và chi phí sinh hoạt cao hơn ở một số khu vực dẫn đến 19 tiểu bang và Washington, DC, đã đặt mức lương tối thiểu 7,25 đô la một giờ trở lên trước năm 2010. tiền lương.
Nghèo đói và mức lương tối thiểu
Laura Fitzpatrick đã viết trong số ra ngày 24 tháng 7 năm 2009 của tạp chí Time trên mạng, rằng mức lương tối thiểu chuyển thành mức tăng hàng năm là 4.400 đô la cho một công nhân toàn thời gian, chỉ cần thúc đẩy một gia đình bốn người trên mức nghèo khổ. Các nhà kinh tế đã lưu ý rằng mức lương tối thiểu đã được chuyển cho người tiêu dùng và hiếm khi ảnh hưởng đến lợi nhuận kinh doanh. Tỷ lệ nghèo cao vào năm 1923 cũng ảnh hưởng đến nỗ lực của công đoàn để thiết lập mức lương tối thiểu.
