Thuế đã có từ thời bắt đầu, nhưng hệ thống thuế thu nhập hiện tại phần lớn được ban hành vào năm 1943 thông qua Đạo luật thanh toán thuế hiện hành. Hệ thống này khiến chính phủ hợp pháp thu thập các nguồn lực cần thiết để tài trợ cho các chương trình quốc gia, như hệ thống phúc lợi, thông qua việc sử dụng lao động khấu trừ thuế thu nhập của nhân viên. Khi mọi người nói về việc giữ lại liên bang, họ đang đề cập đến thuế biên chế liên bang mà người sử dụng lao động được yêu cầu khấu trừ từ tiền lương của nhân viên.
Lời khuyên
-
Khấu trừ thuế liên bang đề cập đến thuế biên chế liên bang, người sử dụng lao động được yêu cầu pháp lý để khấu trừ từ tiền lương của nhân viên của họ và sau đó báo cáo và trả cho chính phủ liên bang.
Quy trình khấu trừ thuế
Dịch vụ doanh thu nội bộ là cơ quan liên bang chịu trách nhiệm quản lý luật thuế liên bang. Thuế thu nhập liên bang là một hình thức thuế mà chính phủ liên bang đánh vào thu nhập cá nhân. An sinh xã hội và Medicare - còn gọi là FICA - thuế là các hình thức thuế biên chế mà chính phủ liên bang cũng áp dụng đối với thu nhập. Nhân viên phải trả các khoản thuế lương liên bang này thông qua quy trình giữ lại. IRS hướng dẫn người sử dụng lao động cách tuân thủ luật giữ liên bang thông qua ấn phẩm Thông tư E của nó.
Khấu trừ thuế thu nhập liên bang dựa trên tình trạng nộp hồ sơ, các khoản phụ cấp, và các bảng thuế khấu trừ của Thông tư E lề. IRS yêu cầu nhà tuyển dụng cung cấp cho nhân viên mới mẫu W-4 để hoàn thành. Nhân viên nói rằng các điều kiện giữ lại của cô trong mẫu đơn, chẳng hạn như tình trạng nộp đơn, các khoản phụ cấp, thuế bổ sung sẽ được khấu trừ trên mỗi phiếu lương, hoặc tình trạng miễn trừ. Nếu nhân viên được miễn, người sử dụng lao động không khấu trừ thuế thu nhập liên bang. Nếu nhân viên không nộp W-4, người sử dụng lao động có thể giữ lại ở trạng thái nộp đơn với mức phụ cấp bằng không.
Đáng chú ý, các cá nhân tự làm chủ cũng phải trả các loại thuế này, nhưng không phải tuân theo quy trình giữ lại thực tế do không có chủ nhân. Do đó, họ được yêu cầu nộp thuế tự làm hàng quý.
Tính IRS giữ lại
IRS cung cấp cho nhân viên một số tiền nhất định cho mỗi khoản trợ cấp được yêu cầu trên W-4, đây được gọi là miễn trừ từ việc giữ lại. Đối với năm 2019, số tiền cho mỗi khoản trợ cấp cho bảng lương hàng tuần là $ 80,80. Do đó, đối với bảng lương hai tuần một lần, dựa trên hai tuần lương, số tiền cho mỗi khoản trợ cấp sẽ là $ 161,50. Người sử dụng lao động không thể đoán số tiền giữ lại mà phải sử dụng Thông tư E, cung cấp chính xác số thuế thu nhập liên bang để khấu trừ dựa trên thu nhập của nhân viên, thời gian trả tiền, tình trạng nộp đơn và các khoản phụ cấp.
Người sử dụng lao động khấu trừ thuế Medicare ở mức 1,45 phần trăm của tất cả thu nhập gộp và thuế An sinh xã hội ở mức 6,2 phần trăm của tổng thu nhập, lên tới $ 106,800 trong năm. Người sử dụng lao động cũng trả số tiền này. Các cá nhân tự làm việc phải trả toàn bộ số tiền Medicare là 2,9% và số tiền An sinh xã hội là 12,4% vì họ không có chủ lao động để nhận phần phù hợp.
Cân nhắc giữ liên bang
IRS yêu cầu người sử dụng lao động phải báo cáo và thanh toán tất cả các khoản khấu trừ thuế thu nhập liên bang và thuế FICA, và phần sử dụng lao động của một phần thuế FICA. Người sử dụng lao động nộp W2 với Cơ quan An sinh Xã hội để báo cáo tiền lương và thuế hàng năm bị giữ lại cho mỗi nhân viên. Việc không trả các khoản thuế này có thể dẫn đến hình phạt lên tới 100 phần trăm số tiền thuế còn nợ và thậm chí có thể dẫn đến các cáo buộc hình sự nếu bạn cố tình không báo cáo và trả tiền khấu trừ liên bang.
