Cho dù bạn đang tìm kiếm loại công việc nào, sơ yếu lý lịch của bạn có thể là chìa khóa thành công của bạn. Từ ngữ bạn sử dụng cho sơ yếu lý lịch của bạn là rất quan trọng, vì bạn chỉ có một cửa sổ cơ hội nhỏ để thu hút sự chú ý của người quản lý tuyển dụng. Theo Quintessential Careerers, nhà tuyển dụng dành từ 2,5 đến 20 giây để xem xét mỗi hồ sơ họ nhận được. Mặc dù trình bày nhiệm vụ và trình độ công việc của bạn là rất cần thiết, nhưng cũng quan trọng không kém khi trình bày những nhiệm vụ công việc đó một cách rõ ràng và súc tích trong hồ sơ của bạn.
Lập danh sách các nhiệm vụ hàng ngày bạn thực hiện ở mỗi công việc trước đây, bắt đầu với nhiệm vụ quan trọng nhất. Nó có thể hữu ích để giữ một danh sách trong suốt ngày làm việc của bạn nếu bạn vẫn còn làm việc. Viết ra tất cả những gì bạn làm khi bạn làm nó, sau đó xếp hạng những nhiệm vụ đó theo thứ tự quan trọng đối với chủ nhân của bạn. Tạo danh sách này trước thời hạn sẽ giúp việc liệt kê nhiệm vụ công việc của bạn dễ dàng hơn và giải thích rõ ràng khi bạn chuẩn bị hồ sơ.
Phá vỡ mỗi nhiệm vụ công việc xuống một số ít các từ. Tránh sự chậm chạp khi tạo sơ yếu lý lịch của bạn, vì điều quan trọng là phải thuê người quản lý để có thể quét tài liệu trong vài giây. Chẳng hạn, thay vì nói "Chào khách một cách nhiệt tình và thân thiện", bạn có thể chỉ cần nói "Chào khách của công ty".
Liệt kê từng nhiệm vụ công việc trong phần việc làm trong sơ yếu lý lịch của bạn. Một lần nữa, hãy chắc chắn rằng các nhiệm vụ quan trọng nhất được liệt kê đầu tiên. Bạn không cần liệt kê tất cả những điều bạn đã làm trong ngày, nhưng bạn cần phải cung cấp cho nhà tuyển dụng tiềm năng ý thức tốt về trình độ công việc của bạn.
Tránh sử dụng từ ngữ của người thứ nhất và người thứ ba khi mô tả nhiệm vụ công việc của bạn. Thay vào đó, hãy tập trung vào những từ hành động vẽ nên một bức tranh tinh thần trong tâm trí của người quản lý tuyển dụng. CareerBuilder.com chỉ ra rằng những từ hành động mạnh mẽ như "được quản lý" và "đạt được" giúp thu hút sự chú ý của người quản lý tuyển dụng hiệu quả hơn nhiều so với những từ bị động.
Yêu cầu một người bạn xem qua sơ yếu lý lịch của bạn và xem xét nó cho rõ ràng cũng như các lỗi chấm câu và chính tả. Từ ngữ có vẻ tốt cho mắt của bạn có thể trông không tốt cho người quan sát bên ngoài và như CareerBuilder.com chỉ ra trong các mẹo tiếp tục của nó, hai bộ mắt luôn tốt hơn một.
