Làm việc theo nhóm là một phần quan trọng của bất kỳ tổ chức thành công nào. Các thành viên của nhóm phải có khả năng dựa vào nhau để hoàn thành công việc của họ. Làm việc theo nhóm được nhấn mạnh trong các doanh nghiệp và các đội thể thao như nhau. Tuy nhiên, đoàn kết có thể không có mặt từ khi bắt đầu. Để giúp thúc đẩy lý tưởng này, các nhà lãnh đạo sử dụng các chương trình xây dựng đội ngũ. Nhiều hoạt động xây dựng đội nhóm ngoài trời có sẵn cho người lớn.
Khóa học dây thừng
Khóa học dây thừng là một chương trình xây dựng nhóm phát triển một số khả năng trong nhóm. Khóa học bao gồm các chướng ngại vật khác nhau được tạo ra từ sự kết hợp dây thừng. Ví dụ, nhóm có thể phải mở rộng một bức tường dây trong khi hỗ trợ các đồng đội, những người phải hành động khuyết tật như mù. Độ khó của các chướng ngại vật có thể khác nhau, và một số chướng ngại vật có thể chỉ dành cho những người tham gia trưởng thành. Các khóa học dây thừng thường được tạo điều kiện bởi một nhà lãnh đạo được đào tạo, người sẽ cho nhóm thời gian để lên kế hoạch cho một chiến lược để vượt qua từng trở ngại. Nhóm sau đó cố gắng hoàn thành nhiệm vụ. Sau khi nhóm thành công, nhà lãnh đạo tạo điều kiện cho một cuộc thảo luận để cho các đồng đội cơ hội bày tỏ cảm xúc và đưa ra phản hồi cho nhau về sự tương tác của họ. Chương trình này giúp phát triển tư duy phê phán và kỹ năng giao tiếp.
Nhà thám hiểm đi săn
Scavenger hunt có thể giúp phát triển các đơn vị gắn kết trong một tổ chức. Danh sách vật phẩm có thể được tạo để yêu cầu người tham gia mạo hiểm ra ngoài và ghé thăm các địa điểm mà người lớn có thể dễ dàng tiếp cận. Những cuộc săn lùng của Scavenger cũng có thể được sử dụng như một cơ hội để các thành viên trong nhóm tìm hiểu nhau và những người quản lý mà họ làm việc cùng. Khi tạo danh sách, yêu cầu các nhóm truy xuất các mục như ảnh chụp bảng hiệu đường phố hoặc tòa nhà để liên quan đến các khía cạnh khác nhau của môi trường ngoài trời. Tạo giới hạn thời gian như 2 giờ để cung cấp đủ thời gian cho việc đi lại nếu cần. Nhóm nào trở lại trong thời gian giới hạn với hầu hết các mặt hàng được tìm thấy sẽ chiến thắng sự kiện và giải thưởng nếu được phép. Chương trình xây dựng đội ngũ này phát triển tư duy sáng tạo, giao tiếp và kỹ năng ủy thác.
Kéo co nhiều chiều
Tug of war thường được chơi trong các buổi đi chơi xã hội như dã ngoại hoặc tĩnh tâm. Trò chơi kéo co đa chiều là một biến thể của trò chơi truyền thống. Hoạt động này phát triển khả năng chiến lược và giao tiếp khi buộc phải đưa ra quyết định nhanh chóng. Sử dụng hai đoạn dây, buộc chúng lại với nhau để tạo thành hình chữ X. Hãy chắc chắn rằng bốn phần có chiều dài bằng nhau. Chia đội thành bốn đơn vị có kích thước và số lượng bằng nhau. Khi có tiếng huýt sáo, bốn đội bắt đầu kéo nhau, cố gắng loại bỏ các nhóm khác. Một đội bị loại khi tất cả các thành viên được kéo ra khỏi khu vực ngoài ranh giới được chỉ định.Khi ba đội đã bị loại, nhóm cuối cùng được tuyên bố là người chiến thắng. Sau hoạt động, tổ chức một cuộc thảo luận để cho các đội có cơ hội nói về kinh nghiệm làm việc với một người có thể nhanh chóng trở thành đối thủ cạnh tranh.
