OSHA & Nhiệt độ làm việc tối đa

Mục lục:

Anonim

Cục An toàn và Sức khỏe Nghề nghiệp (OSHA) quy định các điều kiện làm việc để bảo vệ sức khỏe và an toàn của người lao động. Mặc dù OSHA không thiết lập nhiệt độ tối đa cụ thể, hướng dẫn kỹ thuật của nó đưa ra các hướng dẫn để ngăn ngừa stress nhiệt.

Giá trị giới hạn ngưỡng

Một hướng dẫn mà OSHA sử dụng là phương trình giá trị giới hạn ngưỡng, được thiết lập bởi Hội nghị các nhà vệ sinh công nghiệp chính phủ Hoa Kỳ (ACGIH). TLV xác định mức độ an toàn khi làm việc ở nhiệt độ nhất định. Ví dụ, công nhân có thể thực hiện các nhiệm vụ nhẹ liên tục ở nhiệt độ lên tới 86 độ F, trong khi nhân viên chỉ có thể thực hiện các nhiệm vụ nặng nề lên tới 77 độ F. Ở 87 và 78 độ F, tương ứng, công nhân phải dành 25 phần trăm mỗi giờ khi nghỉ ngơi. Khi nhiệt độ tiếp tục tăng, thời gian làm việc tiếp tục giảm.

Biện pháp phòng ngừa an toàn

Hướng dẫn OSHA cũng phác thảo các biện pháp phòng ngừa để giảm căng thẳng nhiệt. Chủ nhân phải có khu vực nghỉ ngơi có máy lạnh và nhiều nước mát dễ dàng tiếp cận. Họ phải sắp xếp công việc trong những lúc mát mẻ nhất trong ngày bất cứ khi nào có thể, và cung cấp thiết bị sơ cứu và nhân viên được đào tạo tại chỗ.

Tuân thủ OSHA

Người sử dụng lao động trong khu vực tư nhân phải tuân thủ tất cả các tiêu chuẩn OSHA của liên bang và tiểu bang hoặc phải đối mặt với các khoản phạt và phạt nặng. Một số bang quản lý các kế hoạch OSHA của riêng họ để chi trả cho nhân viên chính phủ.