Khi đánh giá thu nhập công việc của bạn, bạn có thể chạy theo các điều khoản Rời rạc bán thời gian và trực tuyến trên mỗi cuống phiếu lương của bạn. Những điều khoản này chỉ ra hai cách khác nhau mà bạn có thể được trả cho công việc của mình. Điều quan trọng là phải hiểu sự khác biệt giữa chúng để bạn có thể có được một bức tranh rõ ràng về nguồn gốc lương của bạn.
Bán thời gian
Thời gian bán thời gian, chỉ ra rằng bạn làm việc tại một công việc nhất định ít hơn toàn thời gian mỗi tuần. Nhân viên bán thời gian thường được trả lương theo giờ thay vì tiền lương, mặc dù điều này không phải lúc nào cũng đúng.
Giờ làm việc bán thời gian
Mỗi công ty đặt ra tiêu chuẩn riêng về thời gian toàn thời gian và thời gian là gì. Ở một số công ty, làm việc dưới 30 giờ có thể có nghĩa là bạn có một công việc bán thời gian. Ở những người khác, 40 giờ có thể là dấu hiệu toàn thời gian.
Nhân viên bán thời gian có thể có hoặc không có quyền truy cập vào cùng các lợi ích mà người lao động toàn thời gian làm. Một số công ty cung cấp cho nhân viên bán thời gian thu nhỏ lợi ích và các công ty khác hoàn toàn không cung cấp lợi ích cho nhân viên bán thời gian.
Per Diễm
Các từ có nghĩa là trên mỗi diem, có nghĩa là hàng ngày, và họ thường nói đến số tiền mà một công ty trả cho nhân viên của mình để trang trải các chi phí như đi lại, khách sạn và thực phẩm. Nhân viên đang tham dự các hội nghị đào tạo hoặc những người làm việc ngoài thị trấn có thể nhận được tiền lương cho mỗi diem ngoài tiền lương hoặc tiền lương của họ.
Những gì mỗi Diễm trả cho
Tiền lương mỗi diem không thay thế số tiền bạn kiếm được để làm việc. Một số công ty có thể hoàn trả cho nhân viên các chi phí của họ khi họ đang làm việc hoặc đào tạo ngoài thị trấn, trong khi những công ty khác có thể trả cho nhân viên những chi phí này trước khi họ rời khỏi thị trấn. Per diem không chịu sự đủ điều kiện của một nhân viên cho các lợi ích khác mà công ty cung cấp, chẳng hạn như bảo hiểm y tế hoặc tiền thưởng.
Trả tiền cho mỗi diem không chỉ giới hạn cho nhân viên toàn thời gian. Per diem thường là một khoản bổ sung tiền mặt cho một nhân viên Lương tiền lương hoặc tiền lương để trang trải các chi phí cần thiết cho cuộc sống hàng ngày khi rời khỏi trang web việc làm thường xuyên của nhân viên.
