Đối với các chuyên gia trong ngành chăm sóc sức khỏe, một vài hoạt động xây dựng đội nhóm có thể giúp tạo ra các cuộc trò chuyện chất lượng giữa bệnh nhân và chuyên gia, đồng thời cải thiện mối quan hệ công việc giữa các thành viên trong nhóm. Kết quả điển hình thường bao gồm giao tiếp mạnh mẽ hơn và nhân viên có động lực. Điều đó thường dẫn đến bệnh nhân và đồng nghiệp hạnh phúc hơn và an toàn hơn.
Tàu phá băng
Chia nhóm thành các nhóm ba hoặc bốn người. Đưa cho mỗi người một cây bút chì và bốn mẩu giấy 3 x 5. Yêu cầu mỗi thành viên trong nhóm viết tên của mình vào một trong các giấy tờ. Sau đó, mỗi người viết ba từ mô tả chính mình trên ba mảnh giấy khác. Có một từ trên mỗi mảnh giấy. Tập hợp tất cả các giấy tờ và trộn chúng lên. Bây giờ yêu cầu các đội thay đổi địa điểm để họ làm việc với giấy tờ của nhóm khác. Công việc của mỗi đội là tập hợp các từ mô tả thành bộ ba từ bên dưới tên người thích hợp. Yêu cầu mỗi nhóm xem lại câu trả lời của họ với toàn bộ nhóm. Yêu cầu các thành viên của các đội ban đầu quyết định có bao nhiêu trận đấu là chính xác. Đội chiến thắng là đội có nhiều trận đấu chính xác nhất. Bài tập này giúp người tham gia tìm hiểu về nhau và xây dựng sự đoàn kết trong nhóm.
Kế hoạch dự án
Hoạt động này là một giới thiệu dễ dàng để lập kế hoạch dự án, và tăng sự chú ý đến cấu trúc và lập kế hoạch. Các bài tập dành cho bất kỳ nhóm kích thước. Bắt đầu bằng cách chia nhóm thành cặp. Nhiệm vụ là lập một kế hoạch đơn giản để có một bữa tiệc nhân viên. Bắt đầu bằng cách giới thiệu người tham gia các công cụ họ cần lập kế hoạch cho một dự án: động não các khái niệm và ý tưởng ban đầu, thu thập và xác định tất cả các yếu tố - đặc biệt là các yếu tố nguyên nhân và ẩn, mốc thời gian, xác định vấn đề, tìm giải pháp và chia sẻ kết quả của bạn với người khác. Đầu tiên có mỗi cặp đi qua từng bước. Họ nên viết ra kết quả của họ cho mỗi mục khi họ thảo luận về chúng. Khi họ kết thúc, có tất cả các cặp so sánh những gì họ đã viết. Chỉ định một cá nhân viết ra các kế hoạch cuối cùng để lên kế hoạch cho bữa tiệc này. Bạn có thể sử dụng một kế hoạch đơn giản phù hợp hơn với nhóm nếu bạn chọn.
Giao tiếp phi ngôn ngữ
Hoạt động này cho nhân viên chăm sóc sức khỏe có thể được chơi với một nhóm hoặc giữa hai hoặc nhiều đội một cách cạnh tranh. Các trò chơi sẽ sống động hơn nếu được chơi cạnh tranh, với ba đến 10 người chơi mỗi đội. Áp dụng linh hoạt để phù hợp với tình huống cụ thể của công ty bạn. Mỗi đội cần một cây bút chì và giấy. Nhiệm vụ của mỗi đội là tạo ra một mã bí mật để báo cho mọi người biết một con số. Họ không thể nói hoặc viết thông tin. Ví dụ, nhóm có thể quyết định sử dụng bóp tay như một cách để truyền đạt số bí mật cho mọi người trong nhóm. Người hướng dẫn nói với trưởng nhóm được chỉ định một số. Trưởng nhóm phải truyền đạt số này cho từng thành viên trong nhóm. Thành viên trong nhóm sẽ viết ra những gì anh ấy nghĩ là con số. Một đội chiến thắng khi nhà lãnh đạo được chỉ định truyền số bí mật, không bằng lời nói, cho tất cả các thành viên trong nhóm trong khoảng thời gian ít nhất. Một nhà lãnh đạo giơ tay nói với người điều phối hoạt động khi tất cả các thành viên trong nhóm đã nhận được số chính xác. Hãy nhớ rằng, không được phép nói chuyện trong khi trò chơi đang diễn ra. Thay đổi trưởng nhóm để mọi người có cơ hội đảm nhận vai trò trưởng nhóm.
