Phân loại EEOC của Giám đốc dự án

Mục lục:

Anonim

Quản lý dự án trải rộng các ngành công nghiệp khác nhau. Bạn có thể tìm thấy các nhà quản lý dự án làm việc trong lĩnh vực công nghệ thông tin, hoạt động kinh doanh, bảo hiểm, xây dựng, nguồn nhân lực và tiếp thị, trong số các ngành công nghiệp khác. Ủy ban cơ hội việc làm bình đẳng duy trì các loại công việc và phân loại cho nhiều chức danh công việc cụ thể. Tiêu đề người quản lý dự án không được xác định rõ ràng trong một mô tả công việc và cũng không phải là phân loại EEO cho chức danh này. Việc phân loại EEO phần lớn phụ thuộc vào đặc thù công việc và ngành nghề. Nói chung, hầu hết các nhà quản lý dự án sẽ thuộc phân loại EEO cho các Chuyên gia trên mạng."

Thể loại EEO

EEO phân loại công việc thành nhiều loại chính. Những loại này bao gồm các quan chức và quản lý, chuyên gia, kỹ thuật viên, bán hàng, nhân viên hỗ trợ hành chính, công nhân thủ công lành nghề, hợp tác xã bán lành nghề, lao động và nhân viên dịch vụ. Các loại công việc bao gồm các chức danh công việc rộng rãi và không bao gồm mọi chức danh có thể tưởng tượng được. Thay vào đó, các danh mục EEO làm cơ sở để phân loại nhân viên theo cấp độ kỹ năng chung và trách nhiệm trong một nghề nghiệp nhất định. Phân loại EEO bao gồm mã điều tra dân số, dựa trên Điều tra dân số về hệ thống phân loại nghề nghiệp dân số và một mã công việc cụ thể được phát triển theo hệ thống phân loại nghề nghiệp tiêu chuẩn.

Phân loại quản lý dự án EEO

Loại người quản lý dự án ra lệnh phân loại EEO cụ thể. Các nhà quản lý dự án trong ngành xây dựng sẽ có mã điều tra dân số 700 và mã SOC 49-1011, được phân loại theo công nhân thủ công. Người quản lý dự án CNTT có thể thuộc nhóm chuyên gia có mã điều tra dân số từ 100 đến 104. Người quản lý dự án kinh doanh có thể thuộc nhóm chuyên gia với mã điều tra dân số là 073 cho Chuyên gia hoạt động kinh doanh khác. danh mục, thường thuộc danh mục con người quản lý cấp trung. Khi mơ hồ, nhà tuyển dụng có trách nhiệm kết hợp vị trí với phân loại EEO gần nhất.

Nộp hồ sơ nhân viên EEO

Theo luật liên bang, người sử dụng lao động đáp ứng các tiêu chí cụ thể phải nộp Mẫu chuẩn 100 với Ủy ban cơ hội việc làm bình đẳng. Hoàn thành mẫu đơn này, được phát triển bởi EEOC và Văn phòng Chương trình tuân thủ hợp đồng liên bang của Bộ Lao động Hoa Kỳ, là bắt buộc đối với hầu hết các chủ lao động tư nhân, ở năm mươi tiểu bang và Quận Columbia, với 100 nhân viên trở lên. Nhà tuyển dụng tư nhân có hợp đồng liên bang và hơn 50 nhân viên cũng phải nộp Mẫu chuẩn 100. Mẫu này được nộp hàng năm, tốt nhất là bằng điện tử và yêu cầu báo cáo dữ liệu và thông tin của người sử dụng lao động như phân loại công việc.

Quản lý dự án Mô tả công việc

Các nhà quản lý dự án vượt qua các ngành công nghiệp khác nhau nhưng bản chất của vị trí về cơ bản là giống nhau trong bất kỳ lĩnh vực nào. Người quản lý dự án chịu trách nhiệm lãnh đạo một dự án từ ý tưởng đến thực hiện. Điều này có thể bao gồm quản lý các thành viên trong nhóm dự án, làm việc với khách hàng và nhà cung cấp, tạo các mốc thời gian, giải quyết các vấn đề, đặt kỳ vọng và trạng thái báo cáo cho các bên liên quan của dự án. Người quản lý dự án cũng có thể mang chức danh giám đốc dự án, kỹ sư dự án, nhà phân tích hoặc điều phối viên dự án. Để quản lý công việc hàng ngày của dự án, người quản lý dự án thiết lập các nhiệm vụ, ưu tiên các nhiệm vụ và hướng các nguồn lực để hoàn thành các nhiệm vụ.