Đã đến lúc chia một số nhân viên của bạn thành các nhóm tập trung để đi sâu vào các giải pháp cho một vấn đề, truyền cảm hứng cho sự sáng tạo hoặc thúc đẩy sự đổi mới? Có tên nhóm hiểu biết có thể được trao quyền và có lợi. Làm sao vậy Quá trình chọn một tên tuyệt vời làm nhóm phát huy sự sáng tạo, tăng sự tự tin và bắt đầu tinh thần đồng đội. Bắt đầu với một khung tâm trí thống nhất, nhiệt tình thường có tác dụng tích cực lâu dài trong suốt dự án và hơn thế nữa. Một chút cảm hứng có thể giúp mỗi đội đưa ra một cái tên ý nghĩa phù hợp với hoàn cảnh của họ. Thực hiện theo một số quy tắc lỏng lẻo cho kết quả tốt nhất.
Giữ sạch
Thật tốt khi cho phép các đội của bạn có nhiều tự do khi chọn tên của họ, nhưng bạn có thể khăng khăng rằng họ tập trung vào những tên phù hợp, tích cực và trang nhã, không phải những tên thô tục hoặc gây khó chịu.
Cảm hứng cho các sáng tạo sáng tạo
Một nhóm đổi mới sáng tạo giữ cho lợi thế cạnh tranh của công ty bạn trở nên "buồn tẻ" bằng cách động não các ý tưởng sản phẩm mới hoặc các giải pháp dịch vụ mới. Để bắt đầu tạo tên nhóm, hãy tạo ra một danh sách các từ và thuật ngữ tương ứng với hành động đổi mới: Ví dụ: avant-gardene, tiên tiến, freethinking, tiên phong, nhà tiên phong và trailblazer. Từ đó, mở rộng các điều khoản yêu thích của nhóm bạn để tạo một tên phù hợp. Ví dụ: nhóm đổi mới của bạn có thể tự gọi:
- Đội ngũ đổi mới
- Tiên phong Powerhouse
- Kẻ cướp đột phá
- Những người cách mạng
- Tia chớp
- Bóng đèn sáng nhất
- Háo hức
- Nghệ nhân ý tưởng
- Người suy nghĩ chuyển tiếp nhanh
Tên ý tưởng cho người giải quyết vấn đề
Những người giải quyết vấn đề của công ty có rất nhiều trách nhiệm: Họ thường phải dập tắt những vấn đề nặng nề có thể gây tổn hại cho công ty của họ hoặc thậm chí khiến nó sụp đổ. Nhóm người dũng cảm này nên chọn một cái tên gật đầu cho một vị trí hoặc cơ quan quyền lực, chẳng hạn như Giám thị các tình huống quan trọng, Dịch vụ vũ khí bí mật hoặc Lực lượng đặc nhiệm Herculean. Có thể nhóm của bạn sẽ chọn một cái tên có khuynh hướng quân sự như Lữ đoàn doanh nghiệp, Lính giải pháp hoặc Quân đoàn hợp nhất. Hoặc, tìm một tên liên quan đến động vật gợi ý các thuộc tính xảo quyệt như Phi hành đoàn Outfoxing, Mắt đại bàng hoặc Liên minh cá sấu.
Hỗ trợ nhóm công ty cho một nguyên nhân
Thật tuyệt vời cho tinh thần khi các giám đốc điều hành và nhân viên của công ty bạn thỉnh thoảng tuột ra khỏi cà vạt và bộ vét của họ và mặc áo phông hoặc áo thun và quần short thể thao để hỗ trợ một lý do chính đáng hoặc có một trận đấu thân thiện với đối thủ cạnh tranh của công ty. Trong cả hai trường hợp, bạn sẽ tham gia công khai chứ không phải trong nội bộ, vì vậy, hãy để nhóm chọn một tên phù hợp để tạo ấn tượng tốt. Ví dụ, nếu bạn đang tham gia một cuộc đi bộ để nâng cao nhận thức cho một tổ chức từ thiện cụ thể, hãy đi với một thứ gì đó nâng cao như "Bàn tay giúp đỡ". Nhưng nếu bạn đang có một trận bóng chày thân thiện với một đối thủ của công ty để làm từ thiện và giải trí, tại sao không đi với một cái tên hơi hài hước - và, tất nhiên, một liên lạc đáng sợ - chẳng hạn như "Đội tiếp quản".
Chọn tên nhóm công ty cho bất kỳ mục đích nào đi kèm với sự pha trộn thông minh của sự phù hợp, khuyến khích và hay thay đổi, vì vậy hãy vui vẻ với nó trước khi bắt đầu kinh doanh.
