Khi rời bỏ một công việc, tốt nhất là thông báo cho sếp của bạn về quyết định của bạn để chuyển từ công ty. Tuy nhiên, đây thường là một kịch bản không mong muốn hoặc không thể. Email thông báo nên ngắn gọn và ân cần.
Các lựa chọn thay thế cho thông báo qua email
Nếu có thể, hãy cân nhắc tránh thông báo qua email và theo đuổi một lộ trình chuyên nghiệp và thân thiện hơn. Các lựa chọn thay thế khác cho thông báo qua email là một lá thư viết dưới cửa, một cuộc gọi điện thoại hoặc một cuộc trò chuyện trực tiếp với sếp của bạn. Giả sử sau này là không mong muốn xem xét nói về ý định của bạn với một nhân viên khác cùng cấp với sếp của bạn.
Kết quả thông báo qua email
Có thể có hậu quả cho việc chọn thông báo cho công ty của bạn qua email mà bạn đang rời đi. Sếp của bạn có thể không kiểm tra email của anh ấy và trở nên đau khổ vì bạn không làm việc, có thể dẫn đến một cuộc gọi đến gia đình hoặc các liên hệ khẩn cấp của bạn để chắc chắn rằng bạn vẫn ổn. Ngoài ra, nếu bạn thông báo cho sếp của bạn qua email, ít có khả năng anh ấy sẽ giới thiệu bạn tốt cho công việc trong tương lai.
Soạn thư điện tử
Nếu bạn quyết định gửi email liên quan đến quyết định nghỉ việc của bạn, hãy chắc chắn nói rõ ràng và đơn giản lý do bạn rời đi mà không đưa ra lời xúc phạm đến sếp hoặc công ty. Đồng thời, điều quan trọng là phải trung thực với những gì đã khiến bạn đưa ra quyết định của mình, vì điều này có thể cải thiện tình hình của người thay thế bạn.
